Métier ESMS Pôle soins et paramédical

Pharmacien en PUI — Fiche métier

Le pharmacien en PUI gère la pharmacie interne d'un établissement médico-social et assure la qualité, la sécurité et l'optimisation du circuit du médicament. Il conseille les prescripteurs et participe à l'amélioration thérapeutique et économique.

1. Missions et rôle

Le Pharmacien en PUI (PH) joue un rôle fondamental en établissement médico-social. professionnel de santé responsable de la gestion de la Pharmacie à Usage Intérieur en ESMS, il contribue à l'amélioration continue de la qualité de vie et de l'accompagnement des résidents.

Ses missions principales englobent une diversité de tâches centrées sur le bien-être, l'autonomie et la sécurité des personnes accueillies. Son travail s'inscrit dans une dynamique pluridisciplinaire où collaboration et communication sont essentielles.

Missions principales :

  • Gérer le stock et la conservation des médicaments
  • Contrôler la conformité des prescriptions médicales
  • Conseiller sur l'utilisation optimale des médicaments
  • Assurer la pharmacovigilance et la prévention des interactions
  • Participer à la définition des protocoles thérapeutiques
  • Éduquer sur l'usage correct des médicaments

2. Formation et diplôme

L'accès à la profession de Pharmacien en PUI est réglementé et nécessite une formation spécifique reconnue par l'État. Cette formation garantit l'acquisition des compétences techniques, relationnelles et éthiques nécessaires à l'exercice professionnel de qualité.

Diplôme requis : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie (DEP) — Formation de 6 ans minimum. Inscription au tableau de l'Ordre des pharmaciens obligatoire.

3. Compétences clés

Le PH doit disposer d'un ensemble équilibré de compétences cliniques, relationnelles, organisationnelles et réglementaires. Ces compétences lui permettent d'intervenir efficacement et de manière sécurisée auprès des résidents.

Compétences cliniques et techniques

  • Pharmacologie générale et spécialisée
  • Pharmacocinétique et interactions médicamenteuses
  • Gériatrie et médicaments adaptés aux seniors
  • Conseil pharmacologique expert

Compétences relationnelles

  • Communication avec prescripteurs
  • Conseil aux résidents et familles
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • Leadership sur les enjeux pharmaceutiques

Compétences organisationnelles

  • Gestion de la PUI et des stocks
  • Procédures de commande et réception
  • Traçabilité et sécurisation du circuit
  • Gestion des expirations et retours

Compétences réglementaires

  • Code de déontologie du pharmacien
  • Pharmacovigilance et médicovigilance
  • Règles de traçabilité des médicaments
  • Confidentialité et secret professionnel

4. Lieux et conditions d'exercice

Le PH exerce principalement en établissement médico-social. Ses conditions de travail varient selon la structure d'accueil et les publics accompagnés. La polyvalence et l'adaptabilité sont des qualités essentielles pour s'ajuster aux réalités du terrain.

Type de structure d'accueil
EHPAD
MAS/FAM
IME
Hôpital de jour
Structures groupées

5. Cadre réglementaire

L'exercice du PH en ESMS est encadré par un ensemble de textes réglementaires et législatifs qui fixent les droits, devoirs et obligations professionnels. Le respect de ce cadre est essentiel pour assurer la sécurité des résidents et la qualité des interventions.

  • Code de la santé publique (Articles L5001-1 et suivants)
  • Décret 2012-155 relatif à la PUI
  • Code de déontologie du pharmacien (Décret 2016-1625)
  • Convention collective du secteur sanitaire et social (CCN 66)
  • Loi de pharmacovigilance (décret 2003-1254)

6. Cas d'usage IA pour le PH

L'intelligence artificielle offre des opportunités significatives pour améliorer l'efficacité et la qualité du travail du PH. Les applications IA peuvent assister dans l'évaluation, la prévention des risques et l'optimisation de l'accompagnement personnalisé.

Alertes intelligentes sur les interactions

IA détectant les interactions médicamenteuses dangereuses en temps réel

Optimisation de la gestion des stocks

Prédiction des besoins et optimisation des commandes de médicaments

Détection des anomalies de prescription

Flagging automatique des prescriptions déviantes ou risquées

Pharmacovigilance renforcée

Système centralisé d'alerte pour effets indésirables et incidents

A

Découvrez Animia

Application IA conçue par INTELIGIA pour faciliter les activités en établissement médico-social.

En savoir plus →

7. Ressources liées

Pour approfondir votre connaissance du secteur médico-social et des métiers connexes, consultez les ressources suivantes :

Structures d'accueil

Explorez les différents types d'établissements médico-sociaux.

Consulter →

Documents thématiques

Accédez aux documents de référence du secteur.

Consulter →

Conventions collectives

Consultez les textes et accords collectifs applicables.

Consulter →

Autres métiers

Découvrez les autres métiers du secteur médico-social.

Consulter →

Vous travaillez en PH ?

INTELIGIA vous accompagne dans l'intégration responsable de l'IA pour Professionnel de santé responsable de la gestion de la Pharmacie à Usage Intérieur en ESMS.